À propos

socialtravail.uqam.ca, le blogue juridique a été initié par Jacques Desmarais, professeur au Département des sciences juridiques de l’UQAM. Jacques Desmarais a travaillé sans relâche à son développement dans une version initiale (juristravail.uqam.ca), puis dans cette version modernisée, grâce à WordPress.

socialtravail.uqam.ca, le blogue juridique regroupe un ensemble d’informations indispensables à la compréhension et à la critique du Droit social et du travail. Par Droit social et du travail, nous entendons le droit qui encadre notamment les relations de travail (relations individuelles, relations collectives, santé au travail, sécurité au travail, etc), l’absence de travail (assurance emploi, retraite, maladie, maternité-paternité, décès, etc.), les accidents du travail (santé, sécurité, etc.), les conflits de travail et leur règlement, les droits fondamentaux au travail. Il s’agit bien sûr du droit provincial québécois, mais aussi du droit fédéral du travail, de droits étrangers du travail, des droits régionaux du travail ou encore du droit international du travail.

À ce titre, les visiteurSEs ont accès à des :

chroniques juridiques critiques et dossiers d’informations thématiques élaborés par les professeurEs du département des sciences juridiques de l’UQAM, experts en Droit social et du travail ;

brèves signalant, en quelques mots, l’actualité juridique en Droit social et du travail ;

évènements de Droit social et du travail à ne pas manquer ;

revues de presse consacrées au Droit social et du travail ;

liens Internet divers et variés (organisations syndicales, institutions nationales et internationales, bases de données, etc.) ;

projet de mémoire, mémoires et travaux de synthèse de maîtrise en Droit social et du travail ;

– publications issues de recherches professorales ou étudiantes ;

ainsi qu’un tas d’autres informations.


Les visiteurSEs  peuvent :

– commenter les textes publiés en ligne (dans l’encadré  » commentaires  » figurant sous les textes) ;

– proposer des sujets de dossier d’informations (socialtravail@uqam.ca) ;

– proposer de :

– courts textes originaux (de 750 à 1500 mots) portant sur l’actualité juridique en Droit social et du travail (conflits, jugements récents, publication récente d’ouvrages ou de textes juridiques, etc.) ;

– proposer de longs textes originaux de fond (de 5000 à 8000 mots) proposant une réflexion sur un thème du Droit social et du travail ;

NB : L’approche analytique et critique du Droit social et du travail et l’originalité constituent des prérequis à toute publication sur ce site Internet (voir également les règles d’édition). Les textes doivent être soumis à l’adresse suivante : socialtravail@uqam.ca. Les textes courts sont évalués et publiés sur le site Internet socialtravail.uqam.ca, le blogue juridique. Les textes longs sont arbitrés dans les règles de l’art, regroupés de manière thématique et publiés sur le site Internet socialtravail.uqam.ca, le blogue juridique. Une sélection thématique des meilleurs textes sera publiée, chez un éditeur reconnu, sous la direction de socialtravail.uqam.ca, le blogue juridique.

– signaler des articles de la presse écrite portant sur le Droit social et du travail et pouvant figurer dans la section  » Revue de presse  » (socialtravail@uqam.ca) ;

– signaler les nouvelles décisions et jugements rendus par les différentes instances en matière de Droit social et du travail ;

– signaler un évènement à venir : conférence, colloque, congrès, mais aussi émission de radio ou de TV portant sur le Droit social et du travail, manifestation, marche symbolique (socialtravail@uqam.ca) ;


socialtravail.uqam.ca, le blogue juridique est destiné à touTEs les passionnéEs de la défense des travailleurSEs et des citoyens dans le domaine du Droit social et du travail, toutESs les militantEs pour l’amélioration des conditions de travail et de vie, des droits fondamentaux au travail ainsi que la bonification des différents régimes de protection. Juristes spécialiséEs, avocatEs, syndicalistes, étudiantEs, juges, arbitres, travailleurSEs, professeurEs, soucieux de justice sociale, ce site est le vôtre. N’hésitez pas à nous faire de vos suggestions (socialtravail@uqam.ca) !